ذاكرة AI لشركة سامسونج تحلق: أرباح النصف الأول تقترب من 91 مليار دولار، موظفو أشباه الموصلات يحصلون على 100% مكافأة أداء

أعلنت شركة سامسونغ إلكترونيكس أن مكافأة أداء موظفي أشباه الموصلات في النصف الأول من العام تصل إلى 100% من الراتب الأساسي، حيث قادت الدورة الفائقة للذاكرة المدعومة بالذكاء الاصطناعي أرباح قسم رقائق التخزين لتقترب من 91 مليار دولار.
(خلاصة سابقة: سامسونغ تعلن أن معدل نجاح HBM تجاوز 70%! الرئيس التكنولوجي سونغ جاي-هيك يقول إن الجيل التالي من DRAM سيتفوق، ملاحقاً إس كيه هاينيكس بقوة)
(خلفية إضافية: تقارير عن ارتفاع DRAM بنسبة 20% أخرى في الربع الثالث! ثلاث زيادات في عام واحد، إنتاج الذكاء الاصطناعي يزاحم الهواتف وأجهزة الكمبيوتر)

جدول المحتويات

Toggle

• الدورة الفائقة للذاكرة المدعومة بالذكاء الاصطناعي تقود أرباحاً هائلة
• متوسط راتب الموظف يقترب من 340 ألف دولار
• منافسة متزامنة: سهم إس كيه هاينيكس ينخفض بنحو 5%
• تأملات حول تايوان: معركة الذاكرة تحدد ملامح الذكاء الاصطناعي العالمي

أعلنت سامسونغ إلكترونيكس في 6 يوليو أن موظفي أعمال أشباه الموصلات سيحصلون على مكافأة أداء تصل إلى 100% من الراتب الأساسي في النصف الأول من 2026، وهو نفس مستوى النصف الثاني من العام الماضي، وسيتم صرفها في 8 يوليو (الأربعاء).

الدورة الفائقة للذاكرة المدعومة بالذكاء الاصطناعي تقود أرباحاً هائلة

يأتي صرف هذه المكافأة في وقت تشهد فيه صناعة أشباه الموصلات دورة فائقة غير مسبوقة للذكاء الاصطناعي. تستمر شحنات ذاكرة النطاق الترددي العالي (HBM) في الارتفاع، مما يدفع إيرادات قسم رقائق التخزين في سامسونغ إلى مستويات قياسية. وفقاً لأرباح الربع الأول من 2026 التي نشرتها سامسونغ في مركز الأخبار العالمي، أصبحت أعمال الذاكرة المحرك الأكبر لأرباح المجموعة.

يقدر المحللون أن أرباح التشغيل لقسم رقائق التخزين في سامسونغ بلغت حوالي 140 مليار وون (نحو 91 مليار دولار) في النصف الأول فقط. إذا استمر هذا الاتجاه، فقد تقترب أرباح التشغيل السنوية من 350 مليار وون. ستعلن سامسونغ عن توجيهات أرباح الربع الثاني يوم الثلاثاء 7 يوليو.

متوسط راتب الموظف يقترب من 340 ألف دولار

نقل موقع Tom’s Hardware عن مصادر داخل سامسونغ أن إجمالي المكافآت يقدر بنحو 26.6 مليار دولار. سيحصل كل موظف في أشباه الموصلات في المتوسط على مكافأة أداء تبلغ حوالي 339 ألف دولار (نحو 1.1 مليون دولار تايواني جديد)، أي ما يعادل ضعف الراتب الأساسي.

بالمقارنة مع نظرائهم في تايوان، بلغت أرباح شركة ميديا تيك للسهم الواحد في الربع الأول من 2026 حوالي 1.82 دولار تايواني جديد، وبينما لم تكشف شركة تي إس إم سي عن نسبة المكافآت، تشير مصادر الصناعة إلى أن مكافآت نهاية العام لمهندسيها تتراوح بين 3-4 أشهر.

منافسة متزامنة: سهم إس كيه هاينيكس ينخفض بنحو 5%

في يوم الإعلان عن المكافآت، اتسعت خسائر مؤشر كوسبي الكوري إلى 3%، وانخفض سهم سامسونغ إلكترونيكس بنسبة 1.6%، وانخفض سهم إس كيه هاينيكس بأكثر من 5%. فسرت السوق ذلك بأنه "بيع بعد الخبر" - حيث تم تسعير توقعات ارتفاع أسعار الذاكرة المدعومة بالذكاء الاصطناعي مسبقاً، وانتقلت الأموال إلى جني الأرباح. كما تؤكد هذه المكافآت بشكل غير مباشر أن زخم أرباح صناعة أشباه الموصلات الكورية يفوق التوقعات بكثير.

تأملات حول تايوان: معركة الذاكرة تحدد ملامح الذكاء الاصطناعي العالمي

تستحوذ سامسونغ وإس كيه هاينيكس على حوالي 70% من حصة سوق HBM العالمية، وتتحكم هاتان الشركتان الكوريتان العملاقتان فعلياً في سلسلة توريد ذاكرة وحدات معالجة الرسوميات Nvidia. تايوان، باعتبارها مركزاً عالمياً لتصنيع الرقائق، تعتمد اعتماداً كبيراً على هذين الموردين في تجميع واختبار وتغليف رقائق الذكاء الاصطناعي. خبر اختراق معدل نجاح HBM لسامسونغ 70% (مايو) إلى جانب ارتفاع سعر DRAM الثالث على التوالي في الربع الثالث (يونيو) يشير إلى أن نقص إمدادات ذاكرة الذكاء الاصطناعي سيستمر في النصف الثاني من 2026.