Pourquoi le CTO de Ripple a rejeté le statut de milliardaire alors que ses collègues encaissaient des sommes énormes

Voici une histoire folle sur l'écart de richesse des débuts de la crypto :

David Schwartz, CTO de Ripple, vient de clarifier qu'il n'est pas milliardaire—malgré le fait qu'il travaille pour une entreprise qui a rendu ses cofondateurs incroyablement riches. Et cette décision était en fait intentionnelle.

En 2018, lorsque XRP a explosé, la valeur nette du co-fondateur Chris Larsen a atteint $54 milliards ( principalement grâce à ses 9 milliards de XRP ). Le PDG Brad Garlinghouse ? Près de $10 milliards. Encore plus fou—la richesse de Larsen a augmenté de $6 milliards en un seul mois pendant la montée de XRP.

Mais Schwartz ? Il a choisi un chemin différent. Au lieu de s'approprier des XRP, il a opté pour 2 % de participation dans Ripple + salaire. C'est un coup intelligent ou un jeu prudent ? Difficile à dire.

Sa valeur nette se situe quelque part entre $90 millions ( estimation Forbes 2019 ) et “bien en dessous de $170 millions” ( ses propres mots en 2021). La plupart de cela est bloqué dans des actifs volatils—XRP, Bitcoin, et divers altcoins. Le gars a littéralement regardé ses collègues devenir milliardaires pendant qu'il jouait la sécurité.

Le point à retenir : Même au sein de la même entreprise, différentes stratégies de taille de mise produisent des résultats extrêmement différents. Larsen est devenu très riche. Schwartz s'est senti à l'aise mais est resté ancré. Les deux stratégies ont fonctionné, mais de manières très différentes.