Le PDG de Wells Fargo, Charlie Scharf, vient de lancer une bombe – d'autres licenciements sont à venir. Le géant bancaire double la mise sur les améliorations d'efficacité, ce qui signifie essentiellement réduire le personnel pour augmenter les marges. Un classique du manuel de Wall Street.

Qu'est-ce qui est intéressant ici ? La finance traditionnelle continue de réduire les effectifs tandis que la technologie et la crypto attirent des talents comme s'il n'y avait pas de lendemain. Alors que les banques traditionnelles automatisent et réduisent leurs effectifs, les professionnels de la finance qualifiés envisagent des alternatives : protocoles DeFi, startups blockchain, vous l'appelez.

Scharf joue la carte de l'optimisation des coûts sur le long terme, mais voici le piège : chaque banquier qu'ils licencient pourrait être le constructeur de crypto-monnaies de demain. La grande migration se poursuit.