Сага о увольнении Сэма Альтмана становится запутаннее: что на самом деле произошло внутри совета директоров OpenAI

Помнишь прошлый ноябрь, когда Сэм Альтман внезапно уволился из OpenAI, только чтобы вернуться через неделю? Да, эта драма стала намного интереснее.

Хелен Тонер, одна из членов правления, проголосовавшая за его увольнение, наконец-то нарушила молчание в недавнем интервью. Ее обвинения? Альтман прямо лгал правлению о том, что на самом деле происходит в OpenAI.

Дымящийся пистолет: Информационная война

Вот где все становится дико. Тонер утверждает, что Альтман годами играл в информационные игры с советом директоров:

• Сюрприз ChatGPT: Совет директоров узнал о запуске ChatGPT, пролистывая Twitter. Никто не сообщил им заранее. Это довольно крупный релиз продукта, чтобы скрывать его от своего же совета.
• Скрытый финансовый интерес: Альтман утверждал, что у него нет финансовых конфликтов во время его работы в качестве независимого члена совета директоров. Оказалось, что он владел фондом стартапов OpenAI все это время. Довольно серьезное упущение, не так ли?
• Театр безопасности: Что касается процессов безопасности, Альтман постоянно предоставлял совету неточную информацию. По словам Тонера, “совету было практически невозможно понять, насколько хорошо работают эти процессы безопасности.”

Почему им пришлось стать полноценным шпионским фильмом

Вот параноидальная часть, которая объясняет секретность: Тонер сказал, что совет знал, что в момент, когда Альтман получит хотя бы намек на то, что его могут уволить, он «использует все средства», чтобы подорвать их. Так что они фактически проводили секретную операцию, едва ли рассказывая кому-либо, кроме юристов, прежде чем удар молота опустился.

Спойлер: Эта стратегия обернулась грандиозным провалом. Альтман был восстановлен в должности всего через несколько дней после того, как Microsoft и сотрудники встали на его защиту, а теперь Тонер и другие были вынуждены уйти.

Последствия: Лидерство OpenAI истощается

С тех пор Альтман находится в режиме контроля ущерба. Его репутация пострадала от нескольких бывших руководителей — Ян Лейке, Илья Сутскевер, Таша Макаули все ушли или выступили с заявлениями. Команда Superalignment была распущена. Внутренние отчеты подтвердили, что совет действовал добросовестно, но оказался застигнут врасплох хаосом.

Реальная проблема: прибыль против управления

Тонер рассматривает это как фундаментальный провал: Совет директоров должен был удерживать OpenAI в рамках общественных интересов, но харизматичный основатель с доступом к власти и капиталу всегда выиграет эту борьбу. Она и Макаули написали в The Economist, что самоуправление просто не может противостоять давлению прибыли на таком уровне.

Итак, то, что мы рассматриваем, это предостерегающая история о управлении ИИ: когда основатели контролируют нарратив, скрывают информацию и имеют поддержку отрасли, даже советы, созданные для контроля власти, оказываются в безвыходном положении.