Ripple verse 250 000 dollars à 25 entreprises détenues par des vétérans via Hire Heroes USA

Ripple a attribué 250 000 dollars à 25 entreprises détenues par des vétérans et des conjoints de militaires via The Ripple Effect: Certified Veteran Employer Grants Program, une initiative conjointe avec Hire Heroes USA. Chaque bénéficiaire reçoit une subvention de 10 000 dollars conçue pour soutenir la croissance de l’activité et les futures embauches. Le financement vise à aider les entreprises participantes à se développer tout en créant des opportunités d’emploi pour les vétérans et les conjoints de militaires en transition vers des carrières civiles. Le programme s’inscrit dans l’engagement plus large de Ripple de 25 millions de dollars en RLUSD en faveur de l’emploi des vétérans et du développement des petites entreprises.

Ripple attribue 250 000 dollars via le partenariat avec Hire Heroes USA

Ripple a attribué 250 000 dollars à 25 entreprises via The Ripple Effect: Certified Veteran Employer Grants Program, une initiative conjointe avec Hire Heroes USA, une organisation à but non lucratif qui aide les militaires américains, les vétérans et les conjoints de militaires à s’intégrer au marché du travail civil. Chaque bénéficiaire reçoit une subvention de 10 000 dollars conçue pour soutenir la croissance de l’activité et les futures embauches.

Les candidats éligibles devaient être au moins à 51 % détenus par un vétéran ou un conjoint de militaire et démontrer des plans pour recruter au sein de la communauté militaire dans les 12 à 18 prochains mois. Les 25 bénéficiaires couvrent des secteurs notamment l’informatique, la cybersécurité, le conseil et les services professionnels.

Les bénéficiaires reçoivent une formation et un accès à des candidats militaires

Ripple a déclaré que les bénéficiaires recevront la formation Certified Veteran Employer de Hire Heroes USA ainsi qu’un accès à un réseau de plus de 20 000 candidats à l’emploi liés à l’univers militaire. En plus du financement de la subvention, ils recevront des outils de recrutement, des ressources pour les employeurs et des conseils pour bâtir des environnements de travail adaptés aux vétérans.

Jonathan Perri, directeur de l’impact social chez Ripple, a déclaré : « Les entreprises détenues par des vétérans et des conjoints de militaires sont une source essentielle d’innovation, de création d’emplois et d’opportunités économiques. Ce programme, porté par le don en RLUSD de Ripple à Hire Heroes USA, est un investissement direct dans des entrepreneurs déterminés à recruter au sein de la communauté militaire et à bâtir des entreprises durables. »

Ripple s’engage à hauteur de 25 millions de dollars pour des initiatives d’emploi des vétérans

Ripple s’était auparavant engagé à hauteur de 25 millions de dollars en RLUSD auprès de Hire Heroes USA et d’Accion Opportunity Fund. Ripple a indiqué que son partenariat avec Hire Heroes USA devrait générer 14 000 opportunités d’emploi et lancer un programme axé sur les carrières en technologies financières.

FAQ

Que a attribué Ripple aux entreprises détenues par des vétérans via Hire Heroes USA ?
Ripple a attribué 250 000 dollars à 25 entreprises détenues par des vétérans et des conjoints de militaires via The Ripple Effect: Certified Veteran Employer Grants Program. Chaque bénéficiaire reçoit une subvention de 10 000 dollars conçue pour soutenir la croissance de l’activité et les futures embauches.

Que reçoivent les bénéficiaires en plus du financement de la subvention ?
Les bénéficiaires reçoivent la formation Certified Veteran Employer de Hire Heroes USA ainsi qu’un accès à un réseau de plus de 20 000 candidats à l’emploi liés à l’univers militaire. Ils reçoivent également des outils de recrutement, des ressources pour les employeurs et des conseils pour bâtir des environnements de travail adaptés aux vétérans.

À combien Ripple s’est-il engagé pour des initiatives d’emploi des vétérans ?
Ripple s’était auparavant engagé à hauteur de 25 millions de dollars en RLUSD auprès de Hire Heroes USA et d’Accion Opportunity Fund. Le partenariat devrait générer 14 000 opportunités d’emploi et lancer un programme axé sur les carrières en technologies financières.