Vagas para desenvolvedores juniores caíram 19% desde 2022, enquanto ferramentas de IA atraem programadores não tradicionais

De acordo com Laurie Voss, cofundador do npm, uma pesquisa do Laboratório de Economia Digital da Universidade Stanford mostra que o emprego de desenvolvedores júnior (idades 22-25) caiu 19% desde o final de 2022, com os cargos de nível inicial recuando 28% do pico. Enquanto isso, o emprego geral de desenvolvedores nos EUA cresceu 4,4% no mesmo período, impulsionado por um aumento de 14% entre desenvolvedores seniores (idades 41-49). Dados do Bureau of Labor Statistics dos EUA mostram que as vagas de programador de computador caíram 16% na comparação anual, enquanto as posições de cientista de dados e desenvolvedor de software principal cresceram 12% e 2%, respectivamente.

A adoção de ferramentas de IA impulsionou um aumento na criação de código: o GitHub adicionou 36 milhões de contas e 121 milhões de repositórios no ano passado, enquanto as submissões à App Store da Apple saltaram 80% na comparação anual no Q1 2026. As plataformas Vercel e Lovable relatam que mais de 60% dos novos usuários são codificadores não tradicionais, como gerentes de produto e analistas. Dados de anúncios de emprego do Indeed indicam que a demanda por vagas de nível inicial atingiu o piso em maio de 2025 e já começou a se recuperar.