葡萄牙的最低工资是多少，2025年与巴西相比如何？

对于考虑迁往葡萄牙的巴西人来说，第一个问题通常是：在那里工资多少？答案不仅仅是数字的简单比较。到2025年，葡萄牙大陆的最低工资将达到€ 870 每月——相比2024年的€ 820，有了显著增长。在自治群岛，数值略高：马德拉为€ 913,50，亚速尔为€ 915。

换算成人民币后，这个金额大约为R$ 5.500 到 R$ 5.600，具体取决于欧元汇率。乍一看，这明显高于巴西的最低工资R$ 1.518。然而，这种表面比较掩盖了一个更复杂的现实：实际到手的钱到底剩多少。

强制扣款大幅减少净收入

在葡萄牙，所有工人都面临自动扣款，极大地减少了实际收入。主要是社会保障金，扣除11%的毛工资——这是所有雇员的强制性扣款。此外，还有葡萄牙的个人所得税（IRS）(，根据家庭成员和家庭状况而变化)。

以€ 870的最低工资为例：

• 社会保障金(11%): € 95,70
• 基础净工资：€ 774,30
• 如果扣除IRS，最终金额可能更少

这种扣款在制定实际预算时至关重要。许多巴西人低估了这一初始影响。

葡萄牙的生活成本：钱都花到哪里去了

根据Expatistan的数据，葡萄牙是西欧第二便宜的国家，但这并不意味着靠最低工资生活会很舒适。平均每人每月花费€ 1.800，而一个四口之家则需要€ 3.304。

饮食：一份商务套餐约€ 12，500g鸡肉€ 3,36，等量奶酪€ 4,90。快餐餐费大约€ 8。

住房：最大的经济挑战。在里斯本或波尔图的优质区域，一套85m²的T2公寓价格可达€ 1.518。在普通区域，约€ 1.005。一间普通区域的单间公寓约€ 729。

交通：汽油每升€ 1,69，公共交通月票€ 35。

基本服务：健身房€ 34，电、水、气账单合计€ 112，私人医疗咨询€ 65。

葡萄牙最低工资 vs 巴西：真正的优势在于其他方面

虽然葡萄牙的名义工资更高，但财务状况不同。巴西的最低工资工人所受的扣款比例较低，能保留更大比例的毛收入。在葡萄牙，尽管收入更高，但扣款更严格。

葡萄牙的最大优势不在于最低工资本身，而在于高技能职业的机会，这些职业的薪酬是最低工资的两倍、三倍甚至四倍。拥有专业技能或经验、在欧洲市场受到重视的专业人士，收入远高于最低水平。

技术、医疗、科技和教育等行业的薪资通常能改变最终的财务状况。在这种情况下，巴西和葡萄牙之间的差异变得明显。

仅靠最低工资生活的可行性

是可以的，但有重要的前提。关键取决于：

• 所选择的城市(里斯本和波尔图需要严格控制开支 vs 更加平价的中等城市)
• 个人的生活方式和是否愿意做出牺牲
• 固定支出和财务义务的多少

在首都，€ 774的净收入需要极其精打细算，才能支付房租、饮食、交通和其他基本开销。在较小的城市，这个压力会小一些。

发展趋势与政治承诺的调整

葡萄牙政府已制定逐步提高最低工资的政策，预计到2026年会有多次增长。这一上升趋势显示出缩小与欧洲平均水平差距的意图，尽管根据Eurostat数据，葡萄牙仍然保持着西欧最低工资之一。

迁移决策需要全面分析

打算在葡萄牙工作的人员，不应仅凭数字对比做决定。必须评估自己职业的潜在薪资、计划居住的城市、当地的生活成本、整体税负以及职业晋升的实际前景。

对于具有欧洲市场价值经验的高技能工人，葡萄牙在中长期提供更有利的环境，具有更高的安全性和稳定性。而对于仅能拿到最低工资的人来说，实际体验会因个人和居住地的不同而大相径庭。

当存在职业成长潜力且职业在当地市场有需求时，迁往葡萄牙是值得的。否则，则需要做好以有限预算生活的准备，尤其是在大城市。